Ik heb een training gehad van een hele hele goede en overtuigende salesman en die heeft mij wat trucs geleerd. Heel basis: geef een stevige hand, ga rechtop zitten, niet aan je gezicht of haar zitten als je spreekt, luid en duidelijk spreken en niet met je armen over elkaar gaan zitten. Als je een punt wil maken of iets wil toelichten buig je een beetje naar voren over tafel, als je wacht op een antwoord laat je je een beetje achterover zakken in je stoel.
7 likes
Hier zou ik zeggen: volg je gevoel. Ja, je mag binnen Ă©Ă©n dag weg, (en misschien hebben ze dat ook wel verdient) maar je kan je afvragen of dat ook jouw stijl is. Zelf zou ik twee weken wel prettig vinden om ook mentaal afscheid te nemen en dingen over te dragen. Het moet natuurlijk niet ten koste gaan van die nieuwe baan 
Anderzijds: het is waarschijnlijk goed voor je onderhandelingspositie om niet meteen bij die nieuwe baan te beginnen. Twee weken is ook echt snel. Succes!
2 likes
Wat misschien helpt is om trucjes aan te leren om minder zenuwachtig te zijn en je meer bewust te zijn van jezelf tijdens de gesprekken. Je kunt bijvoorbeeld denken: wat is het ergste dat kan gebeuren? Ook al gaat het helemaal mis dan leef ik nog steeds, dan leeft iedereen om mij heen nog steeds en hoef ik deze mensen nooit meer te zien. Of dingen als: ik heb voor hetere vuren gestaan, dus dit kan ik.
1 like
En: zie het ook lekker als een toneelstukje! Dat is het vaak namelijk ook. Jij speelt de beste, leukste werknemer en de ander speelt de leuke, interessante werkgever. Misschien is het makkelijker als je je er gewoon aan overgeeft dat je op dat moment gewoon de rol âbeste versie van jezelfâ speelt.
Bovendien is het belangrijk om wĂ©l eerlijk te zijn over wat je kan. Hier boven zei iemand, dat ze zinnen als âik heb jarenlange ervaring metâŠâ overdreven vindt, maar wat als je nou gewoon jarenlange ervaring hĂ©bt? Je potentiĂ«le werkgever hoort alleen maar jouw woorden, dus als jij ze al naar beneden haalt, wat kan hij dan anders dan jou geloven? Succes!
4 likes
ik doe 90% het tegenovergestelde. Wat voor soort training was dat?
1 like
De cursus werd gegeven door de mensen achter âHet effectieve werkenâ. Ik was consultant en werd ingehuurd door bedrijven. Ons eigen management merkte dat wij als consultant hartstikke goed waren in het uitvoeren waar we voor ingehuurd waren maar dat we te weinig open stonden voor het verkopen van onze verdere diensten. Wij zaten immers bij de klant en wij konden het beste aanvoelen waar de klant verder nog behoefte aan had of zou kunnen hebben.
Hij heeft proberen te leren hoe je een gesprek aan kunt gaan vanaf het moment dat iemand âneeâ zegt, want bij âneeâ begint de verkoop.
Ik dacht dat de dingen die ik opnoemde redelijk bekend waren bij iedereen, hoe komt het dat je precies het tegenovergestelde doet?
Sommige dingen doe ik wel hoor, maar ik herken ook zwaktes (aan mijn haar en gezicht zitten enzo). Ik ben me daar bewust van maar zou het echt fijn vinden om een keer echt een training te krijgen die over lichaamstaal en communicatie trucjes gaat. Mijn eerdere sollicitaties waren namelijk zeker niet commercieel (ik werk in de wetenschap en schuur soms tegen geschreven journalistiek aan, en het gaat nu veel meer om publicaties en er is veel ruimte voor een beetje excentriek zijn). Maar ik ga nu richting een ander pad dus ik volg nu andere trainingen en zoiets als jezelf verkopen wil ik wel echt beter leren.
1 like
Dan kan ik je echt een training van die man aanraden. Er zullen vast meer van zulke trainingen zijn maar ik heb alleen die van hem gevolgd. Hij laat je ook een praatje doen (niet het standaard praatje over wie je bent) en stelt je vragen waar je echt over na gaat denken waarom je bepaalde dingen doet of denkt.
Ik had toevallig donderdag een soort van intake gesprek en die man zei dat ik mezelf heel goed kan verkopen. Ik ben me ook hyperbewust van alles wat ik doe, hoe ik mijn handen heb en wat ik zeg. Door veel ervaring met dit soort gesprekken en mezelf voorhouden dat ik voor hetere vuren heb gestaan ben ik 0,0 zenuwachtig voor sollicitatie of intake gesprekken.
2 likes
Ik heb dinsdag een sollicitatiegesprek voor een traineeship en ik moet mezelf op een creatieve manier presenteren. Hier heb ik maximaal 10 minuten voor. Ik vind dit soort dingen zooo lastig. Wil graag met iets leuks komen maar wat? Ik zat eraan te denken om een boekje te maken (printen) of een draw my life maar weet niet of dat wat is (en qua tijd ga ik dat niet meer redden denk ik).
En het traineeship is ook in een voor mij compleet nieuw vakgebied, ik moet me inlezen in onderwerpen waar ik totaal niet bekend mee ben, het is zoooveel informatie. Het lijkt me heel leuk dus ik moet dit echt goed doen.
1 like
Ik heb een draw my life gedaan bij mijn vorige werk waar we onszelf moesten presenteren voor alle collegaâs. Een filmpje gemaakt van hoe ik hele simpele dingen uit mijn leven teken. Dat achterelkaar afgespeeld en zelf de voice-over gedaan. Je kunt er eventueel nog muziek aan toevoegen als achtergrond. Niet moeilijk (ik ben helemaal niet creatief) en ik kreeg er zoveel leuke reacties op.
Ik dacht trouwens dat je vorige week een sollicitatie had waarbij ze hadden aangegeven je te willen aannemen, of ben ik in de war?
1 like
Ja aan een draw my life zat ik ook te denken maar dat vind ik niet heel passend bij het bedrijf! En weet ook niet hoe ik dat nog moet fixen in deze korte tijd haha. Hoe heb je dat gefilmd, want je moet dat van bovenaf filmen toch? Ik wil nu een infographic gaan maken, dat past beter! Maar thanks voor je reactie.
En nee dat was ik niet.
1 like
Ik heb dit ooit gedaan aan de hand van een aantal voorwerpen die wat meer laten zien over wie ik ben en wat ik kan. Volgens mij had ik toen mijn scriptie mee, maar ook wat persoonlijke dingen en iets dat relevant was voor die functie. Baan trouwens niet gekregen haha, maar wie weet brengt het je op ideeen.
2 likes
Ja zeker! Thanks
1 like
Ik ben met vlagen bang dat ik mijn âvuurâ verlies door thuis te zitten. Ik wil graag aan de slag maar ik merk ook dat met elke dag dat ik langer thuis zit mijn gemoed verslechterd. Straks kan ik bij sollicitaties niet eens meer overbrengen waarom ik ergens wil werken.
Herkent iemand dit?
Misschien kun je iets interactiefs gaan doen? Zoals bijvoorbeeld een quiz over jezelf/jouw leven oid? Daarmee breek je wellicht gelijk het ijs! Of anders iets van een animatievideo maken (maar weet niet of je goed kunt tekenen of goed bent met die programmaâs)
Oh en ik dacht ook gelijk aan een Pecha Kucha, maar is denk ik niet creatief genoeg plus te kortâŠmaar wellicht kun je er je eigen draai aan geven. Succes iig!
1 like
Ah thanks voor je ideeën. Ik heb inmiddels iets bedacht (en ben er enthousiast over + past goed bij de functie) dus komt helemaal goed, maar wellicht voor ooit in de toekomst.
2 likes
Hmm, ik herken het wel maar ik had dat pas na 3 maanden solliciteren ongeveer. Je bent nog geen week werkloos toch? Dat is echt nog zo kort namelijk. Ik weet niet of je nu echt op zoek bent naar een baan die aansluit op je opleiding, maar mocht het thuis zitten je zo tegen gaan staan, zou je altijd in de horeca of schoonmaak ofzo aan de slag kunnen. Dan ben je wel bezig, zit je niet thuis en solliciteer je vanuit die baan verder.
2 likes
Klopt hoor! Vorige week maandag hoorde ik het. Ik wil gewoon weer zo snel mogelijk aan de slag maar als ik nu een tijdelijke baan aanneem, heb ik weer een opzegtermijn als ik verder wil. Er is (veel) werk in mijn gebied en ik moet gewoon geduld hebben, een van mijn slechtste eigenschappen.
1 like
Ik mag vrijdag op tweede gesprek voor een functie die me echt heel leuk lijkt! Ik zit alleen nog een beetje met het salaris, ik ga er ten opzichte van mijn huidige baan vermoedelijk aardig op achteruit. (Ik heb in mijn huidige vakgebied bijna 9 jaar ervaring, dit is een heel andere richting i.v.m. tweede studie). Ik vind het echt heel lastig wat ik âmagâ vragen, vooralsnog heb ik een richtlijn gegeven die iets onder mijn huidige salaris zit (mijn huidige salaris is 2900 bruto o.b.v. fulltime). Wat is reĂ«el voor een WO-startsalaris?